台氯公司提供完善的薪资制度、福利措施与安全的工作环境，使员工能全力发挥所长，为企业做出贡献。公司于年度结算时，视获利状况回馈员工的努力。
工资、奖金及津贴
- 12个月的固定薪资
- 2个月的年节奖金
- 年终特别奖金：视公司当年度的获利状况及员工的个人绩效决定
员工保险
福利措施
- 年节福利金
- 旅游补助
- 结婚补助、生育补助、子女教育补助
- 定期健康检查
- 服务年资奖
- 薪转帐户跨行转帐、提领优惠
给假
退休金提缴
- 除设置劳工退休准备金监督委员会，依法每月提拨退休准备金，并自民国九十四年七月一日起，选用劳工退休金条例个人退休金专户制之员工均能依法领取退休金。公司依据政府规定之月提缴工资分级表及提缴率按月为员工提缴退休金至劳保局员工个人退休金专户。给付标准依政府规定办理。